• /

Юридическая помощь при разделе бизнеса

Нажимая кнопку «Отправить», вы даете согласие на обработку персональных данных в соответствии с политикой обработки персональных данных
Входим в ведущие рейтинги и объединения страны:

Рейтинг материала:

младший юрист практики защиты интеллектуальной собственности

Понятие и значение

Раздел бизнеса — это одна из сложных корпоративных процедур, которая затрагивает структуру владения, управление компанией, доли участников, имущество и обязательства. Такие процессы затрагивают, прежде всего, участников (акционеров) общества, а в некоторых случаях – также их супругов и наследников. И в случае, если не удается договориться мирно, часто возникают риски утраты контроля
Юридическая помощь по таким делам нужна не только для подготовки документов или подачи иска в суд. Юрист помогает выбрать правильную стратегию и определяет: что подлежит разделу, как оценить стоимость компании, какие доказательства необходимы и как уменьшить возможные потери
Любое упущение может привести к фактической блокировке деятельности компании, оспариванию уже заключенных сделок, конфликту с контрагентами и снижению стоимости. Из-за этих рисков рекомендуется обращаться к юристам при любом разделе бизнеса: как мирном, так и связанном с конфликтами. От юриста в этом случае требуется комплексная специализация: он должен хорошо ориентироваться в корпоративном, гражданском, семейном и, при необходимости, налоговом право. Своевременное обращение к профильному специалисту помогает сохранить сам бизнес как работающий актив

Когда возникает необходимость раздела

Причины, по которым возникает потребность в разделе бизнеса, бывают разными. В каждой ситуации юридическая природа спора, стратегия защиты и возможные риски кардинально отличаются. Разберем несколько подобных ситуаций:

Развод супругов

Самый распространенный случай — компания приобретена в браке. Семейный кодекс относит все имущество, нажитое супругами в период брака, к совместной собственности. Это касается долей в уставном капитале общества, акций и иного имущества, приобретенного в браке. То, на кого оформлено имущество, значения не имеет
Закон устанавливает равные права супругов при разделе бизнеса, даже если один из супругов не участвовал в управлении. Если компания оформлена на мужа, однако доли (акции) приобретены в браке, его жена по закону сможет претендовать на половину бизнеса
В таком случае спор касается не только доли в компании. Важно решить, как будет компенсирована ее стоимость, сохранится ли контроль у другого супруга и не приведет ли раздел к остановке работы компании
Нужно проверить, за счет каких средств приобретался актив, на чье имя он оформлен, и предусматривает ли устав ограничения на включение бывшего супруга в состав участников. Если устав запрещает передачу доли в натуре, суды часто выбирают компенсационный вариант: одному супругу остается доля, а другой получает ее действительную стоимость
Основные проблемы, с которыми сталкиваются стороны по таким спорам:
1] Определение стоимости. В подавляющем большинстве случаев номинальная стоимость доли в уставном капитале, указанная в ЕГРЮЛ, ниже реальной рыночной стоимости компании. Поэтому законодательство и суды ориентируются на действительную стоимость, которая рассчитывается как часть чистых активов общества, пропорциональная размеру доли
2] Закон предусматривает различные варианты раздела:
  • -!-
    Раздел доли «в натуре»
    Такой метод применяется, когда обе стороны хотят сохранить участие в операционной деятельности. Доля делится между супругами поровну и супруг, ранее не участвовавший в бизнесе, получает долю в уставном капитале, корпоративные права и доступ к управлению. Такой способ допускается даже при наличии других учредителей, если уставом не предусмотрено иное
  • -!-
    Выплата денежной компенсации
    В этом случае права на управление компанией переходят одному из супругов, а второй получает денежную компенсацию, размер которой устанавливает суд. Бизнес обычно переходит супругу, который, по мнению суда, вкладывал больше средств в развитие и фактически управлял делами
  • -!-
    Продажа бизнеса и раздел денег
    Последний вариант предполагает продажу активов с последующим разделом средств поровну или в пропорциях, установленных судом

Выход участника из состава общества

Когда один из учредителей решает выйти из состава участников, также рекомендуется юридическое сопровождение такой процедуры. В противном случае у выходящего участника могут возникнуть проблемы с получением стоимости своей доли, а у общества – с ее выплатой и продолжением работы. В отличие от раздела доли между супругами, выход участника регулируется корпоративным, а не семейным правом. Причины, по которым участник покидает Общество, с точки зрения закона не имеют значения, однако основная причина на практике — это конфликт между партнерами. В рамках подобного конфликта участники перестают совместно управлять бизнесом и начинают претендовать на единоличный контроль
Участник может выйти из состава путем отчуждения доли обществу, если это предусмотрено уставом. В этом случае общество выплачивает действительную стоимость такой доли, которая определяется на основании данных бухгалтерской отчетности за последний отчетный период, предшествующий дню подачи заявления о выходе
Участник может выйти из бизнеса: 
  • Добровольно. Порядок такого выхода обычно прописывается в уставе. Участник подает уведомление о добровольном выходе, а затем необходимо провести общее собрание и зафиксировать решение. После этого доля либо перераспределяется между оставшимися учредителями, либо передается третьему лицу
  • По принуждению. Например, если выход партнера происходит под давлением или стороны не могут прийти к компромиссу. Такой сценарий в большинстве случаев потребует обращения в суд. Если соглашение не достигнуто, а учредитель все же покидает общество, обязанность по выплате доли может оспариваться другими участниками. Суд поможет урегулировать спор о выплате либо о продаже его доли третьему лицу
Главная задача юриста в такой ситуации – это снизить возможные риски и ущерб для действующей компании и одновременно защитить интересы сторон. Как правило, в уставе (и, если применимо, корпоративном договоре) прописано, можно ли ввести нового участника, как оценивается доля, есть ли преимущественное право покупки и какие механизмы предусмотрены на случай спора

Наследство

После смерти участника бизнеса наследники получают право на долю, но это не всегда означает автоматическое включение их в состав участников. Многое зависит от учредительных документов – хорошим тоном считается заранее зафиксировать процедуру на случай смерти участника (акционера)
Два возможных сценария:
Если устав не требует согласия: наследник автоматически становится участником общества с момента открытия наследства. Он получает не только имущественные права, но и право голоса на общем собрании
Если устав требует согласия и оно не получено: доля умершего переходит к самому обществу. Общество выплачивает наследникам ее действительную стоимость. В таких случаях часто возникают судебные споры, если наследники не согласны с размером выплаты
В такой ситуации юрист необходим, чтобы определить порядок принятия наследства, проверить уставные ограничения и собрать нужные документы. Чем сложнее структура владения, тем выше риск затяжного спора и блокировки работы компании

Когда требуется юридическая помощь

Юридическая помощь при разделе нужна не только тогда, когда спор уже дошел до суда. Участие юриста важно на раннем этапе — когда стороны ведут переговоры, оценивают активы и пытаются понять, что именно подлежит разделу. Обращение к юристу помогает лицам, реально контролирующим бизнес, сохранить его и не допустить утраты контроля

1] Если стороны не могут договориться о стоимости и порядке раздела

Это – самый распространенный случай на практике. Связано это с тем, что стороны по-разному оценивают компанию и спорят о способе раздела: выкуп доли, компенсация, продажа бизнеса или передача отдельных объектов. В такой ситуации юрист должен выстроить аргументированную позицию, собрать документы, инициировать оценку и предложить юридически реализуемый вариант.
Без профессиональной юридической подготовки переговоры обычно заходят в тупик, а затем перерастают в судебный спор

2] Если есть риск вывода активов или изменения структуры владения

Вывод активов - это их передача другому лицу без равноценного встречного предоставления. Формально оно может быть равноценным, но на практике компания может лишиться ценных активов за минимальную плату или наоборот – приобрести товары и услуги по завышенной стоимости. Помощь юриста нужна, когда один из участников переводит имущество на аффилированные лица, выводит деньги со счетов или перераспределяет активы внутри группы. Такие действия могут усложнить раздел, а также создают риск значительного снижения стоимости доли.
В этом случае юрист нужен для срочной фиксации доказательств, анализа сделок и подготовки к возможному оспариванию. Важно быстро понять, какие действия – обычная хозяйственная деятельность, а какие — недобросовестное поведение, нарушающее права других участников

3] Если конфликт затрагивает корпоративное управление

Иногда раздел невозможен без решения вопросов управления. Корпоративные разногласия редко проходят без последствий и если конфликт не удается решить быстро, это влияет на деятельность общества. Последствия проявляются уже на ранних этапах, а иногда – перерастают в серьезный кризис.
Управление в обществе страдает, когда стороны спорят о назначении директора, созыве собрания, выплате дивидендов, голосовании или реализации преимущественного права покупки. Это – уже не просто имущественный спор, а полноценный корпоративный конфликт.
Юрист определит, какие корпоративные механизмы предусмотрены уставом или корпоративным договором. Он оценивает, можно ли прибегнуть к переговорам и медиации, или добровольное урегулирование уже невозможно и необходимо переходить к суду. Дополнительно оцениваются риски блокировки работы общества (например, невозможность принять бюджет или утвердить сделку из-за тупика в голосовании) и возможные последствия для контрагентов и сотрудников

4] Если в бизнесе есть сложные активы 

Юридическая помощь требуется, когда в состав бизнеса входят объекты, которые сложно делить «в натуре». К таким объектам относятся: права на программное обеспечение, товарные знаки и лицензии, патенты и базы данных и иные нематериальные активы. Юрист определит, кому принадлежат активы, на каком основании используются, подлежат ли разделу и можно ли передать их без ущерба для компании

Инвентаризация 

Прежде чем начинать переговоры или обращаться в суд, необходимо провести инвентаризацию для проверки наличия имущества, финансов и обязательств. Этот инструмент позволяет выявить расхождения между фактическими данными и учетными записями, минимизировать потери, обеспечить прозрачность и помочь в принятии управленческих решений.

Объекты инвентаризации

Раздел бизнеса не ограничивается разделом долей в уставном капитале. Гораздо чаще делят конкретные активы, которые обеспечивают работу такого бизнеса. При инвентаризации проверке подлежат следующие объекты бухгалтерского учета (включая имущество в собственности, на хранении, в аренде, полученное для переработки, а также неучтенное имущество):
Корпоративные права. Речь идет о долях в ООО, акциях акционерных обществ и паях в производственных кооперативах: они дают право на управление и получение прибыли
Имущество организации. Основная «оболочка» компании. К этой категории относится движимое (офисная техника, транспорт, оборудование) и недвижимое имущество (офисные и производственные здания, склады, земельные участки), а также товарно-материальные ценности (сырье, материалы, готовая продукция)
Нематериальные активы. Такие активы могут быть ценнее даже недвижимости и средств производства. К этой категории относятся исключительные права на товарные знаки, патенты, изобретения, программное обеспечение, базы данных и ноу-хау
Дебиторская задолженность. Это – денежные средства, которые должны вашему бизнесу поставщики, покупатели, подрядчики и другие контрагенты, они также подлежат разделу
Денежные средства и иные вложения. Этот объект учета включает, в том числе, наличные и безналичные деньги, инвестиции в акции, облигации и займы для получения дохода

Определение реальной стоимости бизнеса 

Самое сложное при разделе — определить цену, по которой будут оцениваться активы, подлежащие разделу. Закон предусматривает три способа определения цены:
Балансовая стоимость: денежное выражение ценности актива, зафиксированное в бухгалтерском балансе. Для основных средств – это первоначальная стоимость за вычетом амортизации. Такую оценку часто считают несправедливой, поскольку она не отражает реальную цену объекта
Кадастровая стоимость: определение стоимости недвижимости государством. Применяется, в основном, к зданиям, сооружениям и земельным участкам. Часто бывает ниже рыночной и не отражает реальную стоимость
Рыночная стоимость: цена, по которой объект может быть продан на свободном рынке с учетом конкуренции. Это – наиболее справедливая оценка, отражающая цену, которую готов заплатить покупатель. Рыночная оценка часто становится предметом споров, и для ее определения требуется привлечение независимых оценщиков
Задача юриста на этом этапе — настаивать на применении рыночной оценки, так как только она отражает реальную цену компании, а при необходимости – также на проведении отдельной оценочной экспертизы

Сбор доказательств

Задача юриста — собрать документы, которые станут веским аргументом в суде или основой для соглашения (если стороны договорятся без суда). Необходимо собрать следующие документы:
1
Выписка из ЕГРЮЛ. Подтверждает состав участников и размер их долей; лицо, имеющее право действовать без доверенности (генеральный директор); виды деятельности (коды ОКВЭД), юридический адрес и другое
2
Учредительные документы (устав). Там указан порядок принятия и выхода участника. Устав может требовать получения согласия остальных участников на переход доли к третьим лицам (в том числе, к наследникам или супругу). Кроме того, может предусматриваться также преимущественное право покупки. Это значит, что долю нельзя продать сразу другому лицу — сначала ее предлагают выкупить другим участникам
3
Договоры и первичные документы. Эта документация подтверждает, что компания законно использует активы в хозяйственной деятельности. К таким документам относятся:
  • Правоустанавливающие документы на недвижимость (договоры купли-продажи, свидетельства о праве собственности)
  • Договоры с контрагентами для подтверждения суммы дебиторской задолженности
  • Бухгалтерская отчетность (бухгалтерский баланс, отчет о финансовых показателях)
Получив документы, юрист оценит риски каждого актива и предложит клиенту наиболее выгодную стратегию: требовать долю «в натуре» или денежную компенсацию
  • младший юрист ООО «Афонин, Божор и партнеры»
Нажимая кнопку «Получить консультацию», вы даете согласие на обработку персональных данных в соответствии с политикой обработки персональных данных

Как разрешить корпоративный спор 

Спор между учредителями по поводу раздела имущества относится к категории корпоративных. Разрешение такого спора проходит в несколько этапов:
Досудебное урегулирование
Такой этап включает устные переговоры, письменные претензии, заключение внесудебного мирового соглашения и привлечение медиатора как нейтрального посредника
Судебное разбирательство
Корпоративные споры рассматриваются в арбитражных судах, в которые подаются иски с указанием предмета спора. Одно из обязательных предварительных условий – это попытки досудебного урегулирования, которые должны быть документально подтверждены (например, почтовыми чеками о направлении претензий). Арбитражный суд, кроме истца и ответчика, может привлекать и третьих лиц, которые заинтересованы в исходе дела. Истцу и ответчику потребуется доказать свою позицию, основываясь, прежде всего, на документах
На любой стадии подобного спора его участникам нужен юрист. Обратиться к нему лучше всего на этапе первых разногласий. Специалист должен успеть разобраться в ситуации, проанализировать ее, выработать стратегию и определить порядок действий для достижения результата

Досудебный этап. Переговоры и медиация

Первое, что нужно сделать— попытаться разрешить конфликт переговорами. Досудебный порядок по корпоративным спорам не обязателен, однако досудебная стадия часто дает лучший результат: стороны сами определяют способ выхода из конфликта, а не подчиняются жесткому судебному решению. Это сэкономит сторонам время и деньги
Когда партнеры сохраняют спокойствие, процесс раздела проходит мягче. Они последовательно объясняют свои взгляды, вырабатывают общие условия и фиксируют договоренности на бумаге. В этом случае удается избежать негативных эмоций и прийти к взаимовыгодному решению. Если самостоятельные переговоры даются с трудом, можно привлечь медиатора. Медиатор предотвращает переход спора в открытый конфликт, направляет диалог в конструктивное русло, сохраняя нейтралитет
К судебному разбирательству следует прибегать только в случаях, когда исчерпаны все другие способы урегулирования

Иные способы урегулировать спор

Если стороны готовы договариваться, закон предоставляет возможности, позволяющие зафиксировать договоренности и избежать суда. Выбор зависит от того, между кем и по какому поводу возник спор
Соглашение о разделе имущества (для супругов)
Супруги могут разделить общее имущество по согласию в любое время — в браке, при разводе или после него. Для этого заключается соглашение о разделе имущества (в том числе, о разделе бизнеса) в обязательной нотариальной форме. Супруги сами определяют, кому что достанется, в каких размерах, кто кому выплатит компенсацию. Это быстрее, дешевле и менее конфликтно, чем судебное разбирательство
Корпоративный договор (для партнеров)
Если спор возникает между партнерами, а не супругами, действенным способом предупреждения и решения конфликта может стать корпоративный договор.
Корпоративный договор — это соглашение между участниками юрлица, которое фиксирует их права и обязанности, порядок распределения прибыли или убытков при расставании. Он может служить дополнением к уставу, устраняющим его пробелы
В корпоративном договоре указывается, в том числе:
  • порядок голосования по ключевым вопросам
  • порядок выхода одного из партнеров и выкупа его доли
  • запрет на конкуренцию со стороны участников
Корпоративный договор не требует раскрытия информации о его наличии третьим лицам, что сохраняет конфиденциальность

Преимущества досудебного урегулирования

Для грамотного юриста досудебное урегулирование — приоритетный сценарий, а суд — крайняя мера. Есть несколько причин для такого подхода:
Потеря времени. Судебный процесс длится месяцами, а иногда – и годами. Контрагенты теряют доверие, возникают сложности с хозяйственной деятельностью, сотрудники увольняются из-за неопределенности. Кроме того, блокировка операционной деятельности на время спора может снизить стоимость компании, привести к риску обесценивания активов, потере клиентов и ухудшению финансовых показателей
Финансовые потери. Суд неизбежно влечет затраты для обеих сторон. В корпоративных спорах они особенно велики: нужны деньги на проведение экспертизы и оплаты услуг представителей. Обращение к юристам — осознанная необходимость. Без юридической помощи риск проиграть дело существенно возрастает, а проигравшая сторона несет еще и судебные расходы другой стороны
Репутационные риски. Судебные акты – публичны, а заседания – открыты: информация о корпоративном конфликте становится доступной контрагентам, кредиторам и инвесторам. Это подрывает доверие, осложняет переговоры по текущим сделкам и снижает интерес со стороны контрагентов

Судебный процесс

Если досудебные меры не привели к результату, нужно защищать интересы в суде. В делах о разделе бизнеса главным доказательством является оценка стоимости компании

Судебная экспертиза (оценка бизнеса)

Оценка бизнеса – это комплексная процедура определения стоимости предприятия или его доли, а также активов и обязательств, исходя из финансово-экономического состояния, перспектив развития и рыночной конъюнктуры. Это не просто расчеты, а анализ всех факторов, влияющих на ценность объекта, требующий высокой квалификации, безупречной методологии и независимости
Цель такой процедуры – предоставить объективную информацию о реальной стоимости бизнеса для принятия стратегических, инвестиционных, управленческих или юридических решений
Заключение независимого оценщика имеет высокую доказательственную силу и является первостепенным доказательством по таким спорам
Оценке подлежат, в том числе, следующие объекты:
  • недвижимость (земельные участки, здания, квартиры, нежилые помещения)
  • автотранспортные средства, мотоциклы
  • доли, акции и другие ценные бумаги
  • интеллектуальная собственность
Порядок проведения оценки включает в себя несколько последовательных стадий:
1] Подготовительный этап: определение целей оценки, согласование условий (цена, объем работ, сроки).
2] Сбор данных: изучение внутренней документации компании и внешних источников. Эксперт изучает учредительные документы, финансовую и бухгалтерскую отчетность за период, предшествующий дате оценки, а также иные материалы, влияющие на стоимость бизнеса.
3] Анализ и прогнозирование: исследование рынка, анализ финансово-хозяйственной деятельности и прогноз развития организации.
4] Определение стоимости: расчет стоимости активов (материальных и нематериальных), оценка капитализации и финансового состояния компании
Эксперты выбирают один или несколько методов оценки: 
  • -!-
    Доходный метод — оценка на основе прогнозируемых будущих доходов. Такой метод учитывает темпы роста, рентабельность и инвестиционные перспективы
  • -!-
    Затратный подход — анализ стоимости активов с учетом износа и текущего состояния рынка. Этот подход позволяет объективно оценить имущество
  • -!-
    Сравнительный подход — сопоставление с аналогичными компаниями на рынке. Такой подход базируется на реальных рыночных данных и актуальных ценах сделок
Метод выбирается индивидуально с учетом специфики бизнеса, целей оценки и требований заказчика. Часто применяется комплексный подход, объединяющий несколько методов.
При выборе метода учитываются структура активов, стабильность доходов и наличие рыночных аналогов. Внимания заслуживает целевое назначение оценки — продажа, привлечение инвестиций или ликвидация. Расчеты выполняются по действующим стандартам оценки.
Итогом оценки становится экспертное заключение, в котором отражены состав и цена активов, примененные методы, финансовые показатели и выводы о рыночной стоимости.
При этом заключение эксперта не имеет для суда обязательной силы. Суд оценивает его наравне с другими доказательствами, проверяя полноту, соответствие законодательству и отсутствие противоречий с другими материалами дела

Наложение обеспечительных мер 

Корпоративный конфликт между участниками способен за мгновение уничтожить компанию, на построение которой ушли годы. Пока идет суд, недобросовестный участник, обладающий контролем, может провести отчуждение ключевых активов, сменить гендиректора или осуществить вывод имущества. Обеспечительные меры — единственный способ сохранить имущество компании до вынесения решения и обеспечить возможность его исполнения
К обеспечительным мерам относятся, в том числе:
  • запрет на отчуждение доли в уставном капитале
  • запрет на совершение регистрационных действий в ЕГРЮЛ
  • запрет на смену единоличного исполнительного органа
Арбитражные суды учитывают разумность и обоснованность требования, вероятность причинения ущерба заявителю и компании, если такие меры не будут приняты

Основные ошибки при разделе бизнеса

Многие предприниматели, столкнувшись с разделом, совершают одинаковые ошибки.
Ошибка №1. Устные договоренности
Эта ошибка встречается чаще всего. Бывшие партнеры, супруги или наследники, полагаясь на «честное слово», не фиксируют договоренности письменно.
Последствия:
  • Одна из сторон отказывается от договоренностей или нарушает обещания
  • Вторая сторона может остаться ни с чем, так как устная договоренность не имеет юридической силы
Нельзя полагаться на «доверие». Один партнер уверен, что прибыль делится пополам, второй — что больше должно доставаться тому, кто больше вкладывался. Один может считать, что должен принимать ключевые решения, а другой ожидает равноправия.
Чтобы избежать споров, договоренности должны фиксироваться письменно. Для супругов — это соглашение о разделе имущества, для учредителей — это корпоративный договор
Ошибка № 2. Экономия на оценке
Вторая ошибка — экономия на оценке. Стороны заказывают оценку у «дешевых» оценщиков, которые делают отчет не надлежащим образом, без проверки контрагентов и без должного обоснования методов.
Последствия:
  • Суд признает такую оценку ненадлежащим доказательством, поскольку она не соответствует Федеральным стандартам оценки или содержит ошибки, не дающие сформировать полное представление о стоимости компании
  • Суд может назначить повторную экспертизу, на которую уходит время. Контрагенты теряют доверие, активы обесцениваются
Чтобы избежать этого, заказывайте оценку только у проверенных оценщиков с хорошей репутацией
Ошибка №3. Игнорирование устава
Многие бизнесмены не читают устав, полагая, что он нужен только для регистрации компании. Это – грубейшая ошибка, ведь устав может содержать положения, способные повлиять на раздел компании.
Поэтому, прежде чем пытаться «разделить бизнес», изучите устав. В уставе, например, может быть зафиксирован запрет на отчуждение доли третьим лицам без согласия других участников, а также преимущественное право покупки.
Ознакомившись с уставом, юрист делает выводы: можно ли требовать долю «в натуре» или же только компенсацию, можно ли продать долю третьему лицу или нужно согласие других участников

Комплексное юридическое сопровождение

Раздел бизнеса – это не только суд или переговоры. На практике все сложнее: требуется анализ корпоративной структуры, инвентаризация, сбор доказательств, подготовка соглашений, оценка рисков и множество других процедур
Комплексное сопровождение — это не решение отдельной проблемы, а работа по окончательному разрешению конфликта. Юрист формирует стратегию: какое имущество подлежит разделу, как вести переговоры, какие риски имеются и какие доказательства предоставить
Помощь юриста особенно важна при наличии дорогих активов, риске вывода имущества, спорах о стоимости долей или необходимости сохранить текущую операционную деятельность компании

Вам понравилась статья?

Поделиться в соцсетях:

Подпишитесь на нашу рассылку важных юридических новостей

Объясняем без «воды» и даем рекомендации, что нужно делать
Нажимая кнопку «Подписаться на рассылку», вы даете согласие на обработку персональных данных в соответствии с политикой обработки персональных данных

Отзывы

Мы выступаем
юристами-экспертами в СМИ

РБК
Forbes
Executive.ru
Вести культурно-политический журнал
Известия
Skillbox
Дело модульбанка
Zakon.ru первая социальная сеть для юристов
Право.ru
Shopolog клуб умных ритейлеров
Риамо
NGS55.ru омск онлайн
Дзен
Ведомости технологии
RB.RU
Copyright.ru
Клерк
Финансы проект kp.ru
E1.RU екатеринбург онлайн
Коммерческий директор
Велси 1с:франчайзи
Экономика и жизнь
Деловые люди
Гарант.ру
Газета.ru
Criptopizza news
Гарант
Mashnews
Comnews
Аптекарь
Вайти
Таможенная академия: наука
News.ru
Новые известия
74.ru
MSK1.RU москва онлайн
Секрет фирмы
Сравни
MKRU
Adindex
Аргументы и факты
Актион комплаенс справочная система
Pressfeed.журнал
Деловой петербург
Независимая газета

Записаться на консультацию к юристу

Нажимая кнопку «Отправить», вы даете согласие на обработку персональных данных в соответствии с политикой обработки персональных данных